Всего вопросов: 34 515

Всего ответов:   37 832

Задать вопрос

На ваши вопросы отвечают

Давыдов Михаил Владимирович
Адвокат
Россияг.Барнаул
Всего ответов 1606
Плясунов Константин Андреевич
Юрист
Россияг.Москва
Всего ответов 116
Куценко Тамара Александровна
Адвокат
Россияг.Ростов-на-Дону
Всего ответов 1
Ильченко Евгений Валерьевич
Юрист
Россияг.Новокузнецк
Всего ответов 119
Жуйкова Юлия Валерьевна
Юрист
Россияг.Челябинск
Всего ответов 155



Семенова Елена Александровна, Россия, Саратовская обл.
Кол-во просмотров: 1656

изменение штатного расписания

Скажите пожалуйста, если вынесен приказ о внесении изменений в штатное расписание. нужно ли выносить потом приказ об утверждении изменений в штатное расписание?
14.09.2010 10:23:24   - Саратовская обл. - Трудовое право - Трудовое право
Всего ответов: 2
Ответ:
Добрый день. Должен быть один приказ - о внесении изменений в штатное расписание.
Всего доброго,
Уточнить вопрос

Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии.
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.

Куташевская Марина Ивановна
Адвокат
Частная практика
Россия  Россия
Ответ:
Нет, приказ должен быть один, просто одним пунктом вносятся изменения в штатное расписание, а другим пунктом, данные изменения утверждаются. В приказе могут быть и другие пункты касающиеся данного штатного расписания, например о порядке ознакомления с ним, хранения, обеспечение контроля исполнения и пр.

Тут кстати надо бы смотреть Устав Общества, в некоторых обществах предусмотрен специальный порядок утверждения определенных внутренних документов Общества.

Желаю удачи!
Уточнить вопрос

Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии.
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.


Похожие вопросы:

задать вопрос