законность увальнения

было подано заявление об уходе по собственному желанию. Спустя три дня я попросила работодателя расторгнуть трудовой договор до истечения двухнедельного срока. Он согласился. была уволена по ст.80 ТК РФ.на новое место работы устроится не удалось. хочу востановиться на прежней работе через суд в связи с нарушением трудового законодательства. удовлетворит ли суд мои исковые требования?

07.10.2010 16:16:17

- Москва и Московская обл. - Трудовое право - Трудовое право

Всего ответов: 1

Бочкарева Марина Сергеевна

Адвокат

Частная практика

Россия

Ответ:

Уважаемая Елена!
В чем именно Вы предполагаете нарушение норм трудового законодательства. Исходя из изложенной Вами ситуации действия работодателя соответствуют нормам законодательства, поскольку согласно ст. 80 ТК РФ Вы имели право расторгнуть трудовой договр, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Однако по соглашению между работником и работодателем трудовой договор может бвыть расторгнуть и до истичения срока предупреждения об увольнении, что и произошло в Вашем случае.

Уточнить вопрос

Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии.
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.