Всего вопросов: 34 515

Всего ответов:   37 832

Задать вопрос

На ваши вопросы отвечают

Давыдов Михаил Владимирович
Адвокат
Россияг.Барнаул
Всего ответов 1606
Плясунов Константин Андреевич
Юрист
Россияг.Москва
Всего ответов 116
Куценко Тамара Александровна
Адвокат
Россияг.Ростов-на-Дону
Всего ответов 1
Ильченко Евгений Валерьевич
Юрист
Россияг.Новокузнецк
Всего ответов 119
Жуйкова Юлия Валерьевна
Юрист
Россияг.Челябинск
Всего ответов 155



Юлия, Россия, Санкт-Петербург и область
Кол-во просмотров: 1301

Не оплачивают отпуск ежегодный

Здравствуйте! Вот такой вопрос:Я родила ребенка 1,3 мес назад, через пол года вышла на работу(не полный рабочий день), мой муж так же взял не полный рабочий день и пособие мы по уходу до 1,5 лет получаем на его работе(это важно!). На данный момент он уходил в отпуск (ежегодный), по возвращению ему отказались оплачивать его. Ссылаясь на то что он находится \"по уходу за ребенком\". Разговор с юристом предприятия привел к следующему:Ему отказали в выплате не только отпускных, но и оплаты больничного и донорских дней. Правомерно ли это и как можно решить данный вопрос ?
26.11.2010 11:52:47   - Санкт-Петербург и область - Трудовое право - Трудовое право
Всего ответов: 1
Дзампаева Любовь Викторовна
Юрист
Коллегия адвокатов г.Москвы "Московский адвокат"
Россия  Россия
Ответ:
Ваш супруг видимо писал заявление об уходе в отпуск до достижения ребенку 1,5 года. Находясь в отпуске ему производят ежемесячные выплаты средней заработной платы. Каким образом он может пойти еще в какой-то отпуск, если он уже в отпуске. Какую оплату ему должны производить, если оплата уже производится по среднему заработку, как вы считаете? Двойная оплата не может быть произведена за одно и то же время.
Уточнить вопрос

Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии.
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.


Похожие вопросы:

Всего ответов: 1
Дата: 23.10.2010
Всего ответов: 0
Дата: 24.04.2015
Всего ответов: 0
Дата: 05.12.2010
задать вопрос