законно ли принуждать работников к уборки помещения в котором они работают?

Здравствуйте,я работаю в салоне красоты мастером-парикмахером.Мой руководитель работает у нас в салоне косметологом и установила правила чистоты в салоне. Озвучила на второй день моей работы правило,что раз в месяц мы будем собираться и делать генеральную уборку.Два месяца я ходила на ген.уборку,но после неё себя плохо чувствовала,так как основным требованием было то,чтоб губками с бытовой химией вычищать до бела швы между кафеля.Я отказалась делать уборку,объясняя это тем что,каждый должен заниматься своим делом и что я училась на стилиста ,а не на уборщицу,а руководитель заявила что эти правила у неё в салоне были всегда и менять ради меня они их не намерина.Уборщиц ей вызывать не выгодно по необъяснимым причинам.Я предложила в качестве альтернативы вызвать клинингавую компанию и раз в три месяца пусть они всё чистят профессионально.Руководитель ответила нашему коллективу что она из своего кармана оплачивать услуги уборщиков не будет. У нас не было выхода и всем пришлось скидываться деньгами,для того чтоб самим не делать эту уборку. Товарищ мне сказал что это не прописано в трудовом законодательстве и принуждать коллектив делать уборку помещения она не имеет права. Скажите законно ли это на самом деле и как мне поступить в дальнейшем?!