Трудовое право. Налоговое законодательство

Мне бы хотелось еще раз уточнить, возможно ли в моем случае привлечение к ответственности по статье 198 УК РФ? И что я могу возразить, если мне постараются предъявить обвинение по этой статье?
Уточняю свой вопрос.
Я устроился в организацию.
Компания частично платит зарплату на карточку, сумма соответствует той, которая указана в трудовом договоре. Помимо этого, платят «черную часть», за которую сотрудники нигде не расписываются.
После увольнения я хочу сообщить об этом в Налоговую инспекцию и УЭБ.
Может ли УЭБ предъявить мне обвинение за сокрытие информации о черной зарплате в течение того времени, пока я работал в организации и получал эту зарплату на основании статьи 198 УК РФ? Несет ли сотрудник сам ответственность за получение «черной» зарплаты и обязан ли он по закону сообщать о таких нарушениях, как только узнает о них. Насколько безопасно для меня самого будет обращение в УЭБ?