На ваши вопросы отвечают
Виталий Лымарь, Россия, Хабаровский край, Комсомольск-на-Амуре
Кол-во просмотров: 869
Смена рабочего места
Суть такова: являюсь заместителем начальника эксплуатационного района теплоснабжения. Начальник любитель озадачивать различной работой - выезд на объекты на аварии, проверка работы объектов теплоснабжения, отработка документов, и т.д. не зависимо от времени суток . В один прекрасный день я отказался выполнять работу в нерабочее время и высказал всё, что о нём думаю, о том как он ходит на работу -рано уходит, опаздывает с обеда перекладывает на меня обязанности. И в результате он решил меня убрать с глаз подальше, чтобы я не видел ничего, издаёт распоряжение по которому меняет мне местонахождение моего рабочего места, хотя я являюсь сотрудником управления и как я думаю должен находится там где и управление. А формулировка смены места «В связи с производственной необходимостью и для оперативного управления персоналом, связанного с аварийно-ремонтными работами на объектах». Хотя в штате имеется диспетчерская группа, и мастер аварийно- ремонтной бригады. В трудовом договоре указан Юридический адрес работодателя. А наш район находится в другом городе.
Подскажите, что делать.
Должность моя то не меняется это просто называется убрать с "глаз долой" и поиздеваться и показать кто в доме хозяин. Приказа тоже нет. Есть письменное распоряжение. Данный начальник не вправе издавать приказы. Приказы в компетенции директора филиала. Кроме того я отправил письмо с изложением всех нюансов работодателю, то есть директору пока ответа нет. И ко всему прочему я работаю в организации 3 года но у меня нет даже должностных обязанностей. Так просто удобно делай, что я сказал.
Извините, спасибо.
Подскажите, что делать.
Должность моя то не меняется это просто называется убрать с "глаз долой" и поиздеваться и показать кто в доме хозяин. Приказа тоже нет. Есть письменное распоряжение. Данный начальник не вправе издавать приказы. Приказы в компетенции директора филиала. Кроме того я отправил письмо с изложением всех нюансов работодателю, то есть директору пока ответа нет. И ко всему прочему я работаю в организации 3 года но у меня нет даже должностных обязанностей. Так просто удобно делай, что я сказал.
Извините, спасибо.
Всего ответов: 0
Похожие вопросы:
Всего ответов: 0
Дата: 11.02.2011
Дата: 07.05.2015
Всего ответов: 0
Дата: 18.11.2014
Всего ответов: 0
Дата: 15.03.2013
Всего ответов: 1
Дата: 18.03.2011