Работники не по трудовому договору - возможно?

Как официально организовать трудовое взаимодействие с психологами юр.лицу (псих.центр)? Мы хотим избежать обязанностей и гарантий по ТК РФ. Возможно ли заключение ГП-договоров без опасений их дальнейшей переквалификации проверяющими органами в трудовые?

Возможно ли заключение какого-то агентского договора что мы выступаем не в роли работодателя, а агента, посредника. Осуществляем информационные услуги по привлечению клиентов (и получаем вознаграждение - процент).