На ваши вопросы отвечают
Наталья, Россия, Нижегородская (Горьковская), Нижний Новгород
Кол-во просмотров: 694
денежная компенсация за неиспользованный отпуск
Пожалуйста подскажите!
Работник увольняется из организации. Он имеет неиспользованный ежегодный отпуск и неиспользованный дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день (по коллективному договору). Вопрос: Должна ли выплачиваться денежная компенсация за неиспользованый дополнительный отпуск по кол.договору или компенсация выплачивается только за неиспльзованный ежегодный отпуск? Спасибо!
Работник увольняется из организации. Он имеет неиспользованный ежегодный отпуск и неиспользованный дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день (по коллективному договору). Вопрос: Должна ли выплачиваться денежная компенсация за неиспользованый дополнительный отпуск по кол.договору или компенсация выплачивается только за неиспльзованный ежегодный отпуск? Спасибо!
Всего ответов: 1
Ответ:
При расчете компенсации, связанной с увольнением сотрудника, учитываются все его основные и дополнительные неиспользованные отпуска за все время работы в организации (ст. 127 ТК РФ). Право сотрудника на получение компенсации не зависит от причины его увольнения.
Похожие вопросы:
Всего ответов: 1
Дата: 13.09.2010
Всего ответов: 1
Дата: 30.03.2011
Всего ответов: 1
Дата: 15.03.2016
Всего ответов: 1
Дата: 16.11.2012
Всего ответов: 0
Дата: 08.12.2015
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.