Увольнение

В данный момент работаю руководителем небольшого отдела (у меня 2 подчиненных). В компании сменилось руководство и оно приняло решение численность отдела сократить. Мне предлагают, с сохранением должности и заработной платы, выполнять обязанности должности ниже моей (грубо говоря, моего подчиненного). Планирую уволиться. Могу я в этом случае расчитывать на увольнение с денежной компенсацией (по сокращению или как-то еще) или буду вынуждена написать заявление по собственному желанию? Спасибо.