Взыскание заработной платы

Скажите пожалуйста. У меня с бывшем работодателем был заключен срочный трудовой договор, записи в трудовую книжку он не внес, приказа о приеме на работу тоже не было, (но есть табеля учета рабочего времени с печатью и подписью начальника участка где я выполнял свою работу), но зарплату за свою работу я так и не получил. Перед тем как уйти с работы я написал заявление на имя работодателя, что пока он не выплатит мне заработную плату на работу не выйду. Обращался в прокуратуру они мне отказали. Также написал в следственный комитет что более 2 месяцев работодатель не выплачивает заработную плату, но ответ оттуда не пришел. После я обратился с исковым заявлением в суд о взыскании заработной платы. Скажите не откажет ли мне суд в взыскании если нет записи в трудовую книжку, нет приказа о приеме на работу, а есть только трудовой договор и табеля учета рабочего времени с печатью и подписями? И где и в какой статье можно почитать по этому поводу информацию, чтоб защитить себя в суде.