Декрет

Добрый день, в данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Работала официально в фирме "А". В мае ребенку исполняется 3 года, мне нужно выходить на работу, однако фирмы "А" ликвидирована, на ёё месте фирма "Б", все сотрудники написали увольнение по собственному желанию и новое заявление о приеме на работу в фирму "Б". Новый директор говорит, что когда я выйду на работу, должна сделать тоже самое. Я не хочу, чтобы в моей трудовой книжке стояла запись об увольнении по собственному желанию, могу ли я настаивать на сокращении со всеми причитающимися выплатами? и реально ли добиться этих выплат, учитывая, что фирма "А" ликвидирована? Спасибо!